Всесвітній день охорони праці: у центрі уваги — безпека людини і новітні технології

Охорона праці – це не лише про безпеку на виробництві, а й про культуру відповідальності. Як розвивається система профілактики травматизму на Дніпропетровщині, які новації запроваджуються і як звернутися за фаховою підтримкою – розповідає Олена Щирба, заступниця начальника Головного управління Пенсійного фонду України в Дніпропетровській області.

У будь-якій цивілізованій державі охорона праці має важливе значення як в економіці країни, так і в соціальній політиці – це нерозривно пов’язано. Бо впливає на життя і здоров’я людини, високу продуктивність праці, наповнення бюджету країни. У мирний час забезпечення безпеки і здоров’я працівників на робочому місці потребувало багато зусиль, впровадження передових методів управління та технологій, ресурсів. А в умовах війни функціонування суб’єктів господарювання суттєво ускладнилося,  роботодавці і працівники стикнулися з досі невідомими та непередбачуваними загрозами. Охорона праці в умовах воєнного часу набула високого пріоритету.

Слідкуйте за нами в Telegram та Viber !

Привернути увагу суспільства, органів державної влади, суб’єктів господарювання до питань охорони праці, щоб зберегти життя, здоров’я і працездатність людини в процесі трудової діяльності, запобігти настанню нещасних випадків та професійних захворювань – мета щорічного відзначення Дня охорони праці в Україні. 

Цьогоріч Міжнародна організація праці визначила девіз Всесвітнього дня охорони праці, який пройде 28 квітня: “Революційні підходи до здоров’я і безпеки: роль ШІ та цифровізації на роботі”. Ця тема висвітлюватиме вплив новітніх технологій на безпеку та гігієну праці, зокрема: передові роботизовані системи, штучний інтелект (AI) і машинне навчання, екзоскелети, безпілотні літальні апарати (БПЛА), Інтернет речей (IoT), віртуальну та доповнену реальність.

У Головному управлінні Пенсійного фонду України в Дніпропетровській області реалізацію завдань загальнообов’язкового державного соціального страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання  покладено на відділ  профілактики та розслідування нещасних випадків управління контрольно-перевірочної роботи. Фахівці відділу також беруть участь у забезпеченні проведення роботодавцем профілактичних заходів, спрямованих на усунення шкідливих і небезпечних виробничих факторів, запобігання нещасним випадкам на виробництві, професійним захворюванням та надають роботодавцю практичну допомогу.

Так, торік, із метою попередження нещасних випадків на виробництві спеціалісти відділу профілактики та розслідування нещасних випадків управління контрольно-перевірочної роботи надали майже 3,0 тис. консультацій страхувальникам, взято участь у розробленні понад 2600 профілактичних заходів та впровадженні їх на підприємствах області, в опрацюванні та впровадженні системи управління охороною праці на 229 підприємствах області, проведено 109 нарад, 136 семінарів, 8 круглих столів, поширено понад 836 інформаційних матеріалів, пам’яток із питань соціального страхування від нещасного випадку та охорони праці.

Упродовж поточного року взято участь в опрацюванні та впровадженні системи управління охороною праці, у розробленні нормативних актів про охорону праці, профілактичних заходів на 353 підприємствах, вивчено та поширено позитивний досвід профілактичної роботи на 89 підприємствах, проведено 83 семінари, наради, круглих столи.

Важливість охорони праці полягає не тільки в безпосередній гарантії безпеки робітників на робочому місці, а й у різноманітних заходах профілактики нещасних випадків та професійних захворювань. Тож у разі потреби консультації та наданні практичної допомоги щодо вдосконалення форм і методів профілактичної роботи у сфері охорони праці, ви можете звернутися до фахівців відділу профілактики та розслідування нещасних випадків управління контрольно-перевірочної роботи  телефоном: 067-633-20-50 або завітавши до відділу за адресою: вул. Данила Галицького, буд. 22А, каб.201, м. Дніпро.

Шановні роботодавці, бережіть себе, бережіть своїх працівників. Постійне вдосконалення системи управління охороною праці, особливо у воєнний час, є життєвою необхідністю для підприємств. 

Читайте також: Війна і робота: захист трудових прав українців в умовах воєнного стану
Більше на нашому каналі в  YouTube, та на сторінках у  Facebook, Instagram!

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *