В Украине могут появиться личные накопительные пенсионные счета

В Украине наконец-то могут появиться личные накопительные пенсионные счета: Нацкомиссия по ценным бумагам и фондовому рынку (НКЦБФР) разработала законопроект “Об общеобязательном накопительном пенсионном обеспечении”, которые перед подачей в парламент должен одобрить Кабмин. Документ является альтернативным законопроекту №6677 (в авторах — около 60 депутатов), который скоро два года как пылится в Раде. “Сегодня” выяснили, поможет ли введение пенсионных счетов накопить на хорошую пенсию.

Что предлагают

Как видно из законопроекта НКЦБФР, два главных новшества таковы. Первое — обязательный взнос от доходов (зарплата и другие выплаты: бонусы, премии) работника в первый год будет равен 2%, затем ежегодно станет увеличиваться на 1%, пока не достигнет 10%. Второе — взносы будут аккумулироваться в государственном Накопительном фонде и в негосударственных авторизованных пенсионных фондах (НПФ). Распоряжаться взносами станут профессиональные компании по управлению активами (КУА), задача которых — уберечь деньги от обесценивания из-за инфляции, а еще лучше — приумножить их путем вложения в ценные бумаги и успешные инвестпроекты. Работник может выбрать три вида выплаты пенсий: пожизненную (самые маленькие выплаты), ежемесячную (пока не закончатся деньги) и единоразовую. В случае кончины работника (или уже пенсионера) все накопленные или оставшиеся деньги могут быть унаследованы. В законопроекте №6677 максимальный взнос равен 7%, а деньгами будут распоряжаться частные пенсионные фонды по выбору работника.

Слідкуйте за нами в Telegram та Viber !

Мнение экспертов

Аналитики пока осторожно оценивают намерение государства взять под контроль пенсионные счета, на которых со временем будут аккумулированы сотни миллиардов гривен. По словам эксзамглавы Пенсфонда Виктора Колбуна, это приведет к коррупции и непрозрачности.

“Несколько десятков так называемых авторизованных фондов, требования к которым в законопроекте даже не прописаны, будут служить ширмой для чиновников, а вот негосударственные фонды, наоборот, будут под жестким контролем государства, — сказал нам Колбун. — Также несправедливо облагать работников дополнительным 10%-ным налогом без всякой компенсации, сперва стоило бы уменьшить налог на доходы физлиц с 18% до 15% и отменить 1,5% военного сбора и только после этого вводить накопительные счета”.

Эксперт Реанимационного пакета реформ Галина Третьякова напомнила, что лишь в двух странах мира — РФ и Казахстане — принудительно наполняют личные пенсионные счета только за счет зарплат работников. В остальных странах, где есть такие счета, на них отчисляют деньги совместно работодатель и работник, а на первом этапе в ряде стран, например в Прибалтике, участвовало и государство. Экономист Андрей Забловский также считает, что при запуске системы накопительных пенсий целесообразно использовать вариант, когда отчисления формируются как за счет работников, так и работодателей, а процент каждого можно обсуждать.

“Ключевым вопросом является защита накоплений от инфляции и возможность их капитализировать, то есть приумножить, — говорит Забловский. — В случае Украины это будет зависеть от инвестстратегии, выбранной пенсионным фондом, а также от госполитики, которая предоставит ряд гарантий (страховочный фонд) на случай потери части средств от экономических кризисов, банкротств. В Украине ныне ограниченный набор ликвидных инструментов (ОГВЗ, депозитные сертификаты НБУ) из-за неразвитого фондового рынка. Поэтому пенсионные фонды должны получить право размещать свои ресурсы в зарубежные финансовые инструменты (акции, облигации)”.

Прибавка — около 1000 гривен в месяц

Экономист Александр Охрименко говорит, что самое сложное при запуске личных накопительных счетов — сохранить сбережения от инфляции, которая в Украине составляет в последние годы 10—12% в год.

“Средняя доходность вложений в НПФ, по итогам 2018 г., составила около 9% при инфляции 10%, то есть вкладчик не приумножил, а потерял средства, — оценил Охрименко. — Но, допустим, что НПФ обеспечит 12% годовых при инфляции 10% в год. Начав в 35 лет вносить по 1000 грн/мес., работник к 60 годам сможет накопить почти 2 млн грн. Но за 25 лет эти деньги обесценятся в 12 раз, до нынешних 170 тыс. грн. Если 60-летний пенсионер решит получать доплату равными частями в течение 20 лет, то, с учетом начисления процентов на неполученную сумму накоплений, получится ежемесячный “приварок”, примерно равный по покупательной способности нынешней тысяче гривен”.

Но после 80-ти лет выплаты из фонда ему прекратятся, и пенсионер сможет рассчитывать только на пенсию из солидарной системы.

Більше на нашому каналі в  YouTube, та на сторінках у  Facebook, Instagram!